公司晨会小游戏可以有效提升团队凝聚力，活跃气氛，同时还能激发员工的创造力和团队合作精神。下面介绍几种适合在公司晨会上开展的小游戏，旨在促进沟通、提高效率。

1. 快速自我介绍接力

每位员工在限定时间内（如30秒）完成自我介绍，内容可以包括姓名、部门、兴趣爱好等。之后，下一位员工需要复述前一位员工的信息，再加入自己的信息，依次传递下去。这个游戏能够帮助大家更好地记住彼此，增强团队成员间的熟悉度。

2. 拼图挑战

将一张图片分割成若干小块，分发给不同的小组成员。每个小组需在规定时间内重新拼合图片。此活动考验团队协作能力，同时也是一种轻松愉快的破冰方式。

3. 谜语猜猜猜

提前准备一些与工作或公司文化相关的谜语，在晨会上随机抽取，让员工猜测答案。这不仅能增加趣味性，还能加深员工对公司文化的理解。

4. 创意头脑风暴

设定一个主题（如“如何提升客户满意度”），要求每个人在短时间内提出创意点子。然后由团队投票选出最佳方案。这样的活动有助于集思广益，激发创新思维。

5. 角色互换体验

安排同事之间短暂地交换工作岗位，体验对方的工作内容。虽然实际操作起来可能有些困难，但可以通过角色扮演的形式进行模拟，让大家更加理解和尊重彼此的工作。

通过这些简单有趣的游戏，不仅可以让员工放松心情，还能促进团队内部的交流与合作，为一天的工作打下良好的基础。